Nya data avslöjar de genomsnittliga amerikanska löven fyra semesterdagar på bordet varje år

Kronisk stress på arbetsplatsen påverkar över en tredjedel av amerikanerna och kan bokstavligen döda, men en ny rapport från Travel Giant Expedia visar att amerikanska medarbetare inte gör saker enkelt för sig själva: De tar i genomsnitt bara 11 av de 15 betalade semesterdagarna tilldelas dem.

Man tror att amerikanska medarbetare är för mycket påtryckta för att våga ta ledig tid. "Vissa arbetare är också rädda för att deras chefer kommer att misslyckas", säger Expedias vicepresident John Morrey. "En sund balans mellan arbete och liv är avgörande, inte bara för att ge arbetstagarna en chans att njuta av sina liv utanför kontoret, men också att ladda, vilket gör dig mer produktiv när du kommer tillbaka till jobbet."

Det här är hur Amerika staplar upp mot andra länder:

Ironin är att det sätter press på arbetarna att vara produktiva kostar i slutändan företagen mer än en handfull betalda semesterdagar på lång sikt.Studier har visat att ångest på arbetsplatsen minskar arbetsprestanda och till och med fysisk hälsa, särskilt när anställda är för nervösa om arbetssäkerhet för att ringa in sjuk. Mitigating ångest kräver att anställda har bättre sociala relationer med sina chefer - samma slag som skulle göra det enklare att be om att ta en semester.

Amerikaner är emellertid inte lika semesterberövade som sydkoreaner, som bara använder 6 av sina 15 dagar och av alla arbetstagare som undersökts globalt är de mest angelägna om att deras semestertid uppfattas negativt av deras arbetsgivare.

Européer i båda ändarna av företagsspektrum verkar ha mycket mer chill: E.U. arbetsgivare erbjuder anställda var som helst från 25 till 30 (!!!) semesterdagar, och arbetare är mycket mindre benägna att lämna någon outnyttjad.